El Gobierno de Castilla-La Mancha ha reiterado hoy su defensa de un modelo de financiación autonómica que garantice la igualdad entre todos los ciudadanos y el principio de solidaridad recogido en la Constitución Española. Así lo ha manifestado su portavoz Esther Padilla, quien ha advertido con rotundidad sobre las consecuencias de un modelo de financiación singular para Cataluña, que ha calificado como “una línea roja”
En este sentido, ha subrayado que el modelo que se plantea “ni está pactado entre todas las comunidades autónomas ni garantiza la igualdad”, y ha defendido el principio de solidaridad recogido en la Constitución como base del sistema de financiación.
10,3 millones en la gestión de la residencia de mayores de ‘Benquerencia’ en Toledo
Por otro lado, la consejera Portavoz ha informado en rueda de prensa de la autorización del expediente para la contratación de la gestión integral de la Residencia para Personas Mayores con Centro de Día ‘Benquerencia’, con una inversión, superior a los 10,3 millones de euros
El contrato tendrá una vigencia de tres años, con posibilidad de prórroga por dos más, y entrará en vigor el 16 de enero de 2026, una vez finalice el contrato actual, suscrito en diciembre de 2021.
La portavoz del Ejecutivo autonómico ha subrayado que este nuevo contrato beneficiará directamente a las 120 personas que viven en la residencia y a las 20 usuarias del centro de día, así como a sus familias.
Más de 10 millones de euros a impulsar la formación y el empleo desde las propias empresas
También, el Gobierno de Castilla-La Mancha ha autorizado la resolución por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones para la realización de proyectos de formación profesional y empleo en el seno de la empresa, correspondiente al ejercicio 2025, con un presupuesto superior a los 10 millones de euros.
Esta línea de actuación será gestionada por la Dirección General de Formación Profesional en el Ámbito Laboral. La distribución del presupuesto se realizará en tres anualidades: 3,4 millones de euros en 2025, 5,2 millones de euros en 2026 y 1,4 millones en 2027.
Esta propuesta configura una fórmula eficaz de acceso al empleo, de manera que combina formación teórica especializada con experiencia profesional real en empresas. La portavoz ha desarrollado que los proyectos que se presenten podrán tener una duración máxima de dos años y deberán contemplar un compromiso de contratación de al menos el 30 por ciento del alumnado que participe en cada uno de ellos.
En total, se estima que esta convocatoria beneficiará a unas 432 personas desempleadas, distribuidas en un total de 38 proyectos, y tendrán prioridad las personas desempleadas de larga duración y los mayores de 52 años.